西宁市供销联社“法律七进”实施方案

市社所属各公司、机关各科室：

    2012年市供销联社为配合市依法治市领导小组办公室、市司法局开展的“法律七进”活动，现结合我社实际，就切实开展好“法律七进”活动，制定本实施方案。

一、指导思想和工作目标
 
指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十七大、十七届五中、六中全会精神和胡锦涛同志“七一”重要讲话精神为指导，深入贯彻落实创先争优活动，以“法治文化建设年”为主题，教育我社干部职工增强法律意识，权力、义务、责任相一致意识，引导我社依法管理、依法办事、依法维权，推进机关及企业工作的制度化、规范化建设，为供销合作社加快改革与发展，服务“三农”建设营造良好的法治环境。

工作目标：通过“法律七进”活动，强化机关工作人员及企业干部职工的《宪法》意识，熟悉掌握市场经济相关的法律知识，熟练运用与本职工作相关的法律法规。增强机关工作人员及企业干部职工法治理念，形成良好的法律素养，提高依法决策、依法行政、依法管理和服务的能力，为全面推进依法办社建设法制机关奠定坚实的基础。

二、学习对象和学习内容

学习对象：市供销联社机关全体干部职工及所属企业。

学习内容：

1、公共法律知识：重点学习《宪法》、《公务员法》、《公司法》、《劳动合同法》、《企业破产法》、《国家赔偿法》、《物权法》等基本法律法规知识，增强机关工作人员的依法行政的意识、责任意识，提高干部职工学法、懂法、守法的自觉性。

2、与供销合作社相关的法律法规知识：认真学习《中华人民共和国农民专业合作社法》、《西宁市“六五”普法（学习资料一）》等与供销合作社事业紧密联系的法律法规，使广大干部职工熟悉并掌握与本职工作相关的专业性法律知识，提高依法决策、依法管理、依法办事的能力和水平。

三、主要措施

1、开展法律学习和培训活动。传达市依法治市领导小组办公室、市直机关工委、市司法局开展的“法律七进”活动的有关精神，制定我社开展此项活动的实施方案，让干部职工自觉参与其中。采取集中学习与分散自学相结合的办法，组织干部职工认真学习有关的法律法规知识，每月至少集中学习一次，机关工作人员学法要有年度计划、有记录、有学习笔记，还要撰写学习心得体会。要将法律学习纳入干部职工培训计划，定期开展培训活动。采取专题讲座、听报告会和参观警示教育基地等方式进行学习。

2、开展法治宣传和探索创新。通过“法律七进”活动，熟悉并掌握与本职工作相关的专业性法律法规，及时指导各社有单位和各基层供销社经营管理人员，要树立诚信守法、文明服务的观念，提高运用法律手段解决市场竞争、经济合作和商品交易中的困难和问题的能力，促进企业健康发展。积极配合有关部门向农民社员和社区群众进行法制教育宣传，进一步推进村级综合服务中心建设工作、成立专业合作社，充分发挥供销合作社的作用，为促进农村经济发展和社会稳定作贡献。

3、开展法律知识考试考核工作。积极参加市依法治市领导小组办公室每年组织的法律知识考试，并将考试成绩作为干部职工年度考核的重要依据。

四、实施步骤

“法律七进”从2012年4月开始实施，至2012年12月结束，共分三个阶段：

1、宣传发动阶段。从现在开始至2012年7月底完成，主要工作是：一是研究制定本单位“法律七进”活动的实施方案，明确工作重点。二是召开“法律七进”活动动员大会，确保此项活动有条不紊地进行。

2、组织实施阶段。从2012年9月至2012年10月，依照治市办[2012]12号文精神和我社“西宁市供销联社2011年普法依法治理工作总结暨2012年工作思路”，结合我社工作实际，突出重点，全面组织实施。

3、总结验收阶段。从2012年11月至2012年12月。结合实施方案，认真做好自查工作，同时积极准备治市办的年度验收工作。
 
 
 
 
西宁市供销联社
       二〇一二年五月二十二日